Le portage salarial est une nouvelle forme d’emploi à mi-chemin entre l’entreprenariat et le salariat, il permet à une entreprise (notamment étrangère) de faire appel à une compétence externe sans pour autant l’internaliser en CDI.
Le portage salarial est une relation tripartite, entre :
Gère tous les aspects administratifs du salarié porté pour le compte du client final.
Bénéficie des prestations du salarié porté et signe un contrat commercial avec Werin Group.
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Une gestion administrative complète de vos salariés portés, depuis la signature du contrat et jusqu’à la paie en passant par les déclarations sociales et fiscales, les mutuelles et les retraites complémentaires.
Onboarder rapidement vos salariés portés, sans s’attarder sur la gestion administrative. Vos salariés intégreront rapidement les équipes opérationnelles pour délivrer de la valeur ajoutée.
Switcher facilement vos salariés portés vers une mission à l’international. Nos équipes parisiennes vous accompagnent dans toutes vos démarches administratives, juridiques et légales.
Tous nos process sont informatisés. Vous gérez vos salariés portés depuis votre mobile (validation des CRA, des notes de frais, des congés …). Aucune paperasse n’est à gérer.
Être autonome et bien accompagné est notre devise. Un conseiller vous sera dédié pour gérer votre dossier et vous permettre de développer votre business.
Votre entreprise a un projet impliquant du portage salarial ? Werin Group met son expertise à votre service pour vous accompagner. Notre équipe est prête à échanger avec vous pour comprendre vos besoins et vous proposer la solution la plus adaptée à votre contexte. Contactez-nous dès aujourd’hui, nous vous rappelons rapidement pour faire de votre projet une réalité, avec rigueur et efficacité.
