Missions Principales :
– S’assurer que les produits livrés soient conformes aux besoins traduits en spécifications. Cela concerne les systèmes existants, les évolutions, les corrections d’incidents ou les nouveaux produits.
– Construire, réaliser et exécuter des tests informatiques de qualité
– Automatiser la compagne de test
– Maitriser les outils de l’automatisation de test (Notamment UFT)
– Gérer les données de test
– Veiller à l’utilisation et au respect du processus de test
– Respecter les charges et délais tels que définis lors de la planification de la demande
– Respecter les conditions de qualité
– Assurer l’organisation des tests avec l’ensemble des parties prenantes
– Garantir le pilotage des tests depuis la conception jusqu’au bilan
Gestion et pilotage de projets :
– Intervenir dans le déroulement de la phase de préparation des tests :
– Organiser des réunions en internes et avec l’éditeur (réunions de cadrage)
– Garantir le pilotage des tests depuis la conception jusqu’au bilan
– Assurer l’élaboration de la stratégie de test en définissant :
– Les objectifs (priorités et risques) et périmètre par niveau de test
– Les moyens en termes d’environnements et outils
– L’organisation générale de conduite des activités (macro-planning, charges, délégation éventuelle, gouvernance)
– Assurer le pilotage du processus de test en termes de niveaux et priorités de tests, jalons,livrables clés, charges,
– Analyser et participer à l’évaluation des exigences utilisateurs, les spécifications et les modules
– Déterminer les scénarios éligibles à l’automatisation
– Automatiser la compagne de test
– Remonter les interrogations, incohérences, manques détectés à la lecture des spécifications
– Assurer le pilotage des équipes de test
Concevoir les tests :
– Vérifier la réception des livrables nécessaires à l’élaboration du plan de test,
– Rédiger les plans de qualification fonctionnels avec les acteurs concernés (utilisateurs clés, chef de projet etc.)
– Rédiger les plans de tests d’installation, d’exploitation et d’intégration en fonction du dossier d’analyse ou d’exploitation
– Préparer et mettre à jour les configurations de tests en respectant les processus d’installation
– Spécifier les cahiers de tests (campagnes, scénarios, cas de tests, conditions de tests).
Réaliser l’exécution des tests :
– Exécuter les plans de tests,
– Le diagnostic des écarts consistant à vérifier les anomalies constatées, ainsi que le suivi de leurs résolutions
– Proposer des améliorations et/ou modifications des méthodes et procédures de tests et essais.
– Organiser la mise en oeuvre des activités de spécification, d’exécution et de clôture des tests et en suivre la réalisation
– Rédiger un rapport de bilan des tests et essais effectués qui consigne les défauts et défaillances détectés.
Suivi et reporting :
– Veiller au respect des procédures, des normes et méthodes
– Renseigner régulièrement les outils de gestion (ITSM, AFU)
– Production de rapport de suivi de progression des campagnes de tests,
– Produire le reporting de test et ses métriques
– Participer aux comités projets ou patrimoine et y apporter la vision du Test
– Organiser et suivre, le cas échéant, la mise en oeuvre des activités déléguées
– Recenser les bonnes pratiques, les partager dans son entité et au sein du groupe
– Animer et/ou participer à des communautés de pratiques
Compétences métiers et transverses :
– Tests informatiques: Expert
– Connaissance de l’environnement local
– Connaissance des opérations bancaires courantes: Moyen
– Connaissance informatique : Expert
– Automatisation des tests: Expert
– Gestion des risques: Maîtrise
– Adaptation du risque: Maîtrise
– Sûreté et sécurité: Maîtrise
– Normes de qualité: Expert
– Connaissance et culture digitale: Maîtrise
– Capacité à inspirer les autres et générer l’engagement: Maîtrise
– Capacité à gérer un projet : Maîtrise
– Capacité à animer une réunion, un séminaire, un comité, une formation…: Maîtrise
Compétences comportementales :
– Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes
– Capacité à synthétiser / simplifier
– Capacité à collaborer / travail d’équipe
– Ecoute active
Outils technologies Méthodes :
– METHODOLOGIES Agile
– METHODOLOGIES Design thinking
– METHODOLOGIES DevOps
– METHODOLOGIES Test and learn
