Responsabilités du poste :
▪ Gérer l’ensemble des équipes Dev de la Business Line SAP en Afrique.
▪ Gérer efficacement la charge de travail des équipes pour maximiser la productivité.
▪ Participer à certains projets de mise en oeuvre en apportant l’expertise appropriée.
▪ Avoir une bonne compréhension des processus fonctionnels au sein de l’écosystème SAP.
▪ Travailler en collaboration étroite avec les équipes fonctionnelles.
▪ Participer aux actions de recrutement.
▪ Reporter les activités au management.
▪ Superviser la documentation exhaustive des projets pour assurer la traçabilité des travaux effectués.
▪ Concevoir des solutions techniques robustes et évolutives alignées sur les exigences métiers.
▪ Faire de la veille constante sur les nouvelles technologies de SAP pour anticiper les évolutions.
▪ Développer et mettre en place des stratégies d’optimisation des performances des équipes de développement.
▪ Former et mentorer les membres de l’équipe pour favoriser leur développement professionnel.
▪ Contribuer activement à la croissance et à l’innovation au sein de l’équipe SAP.
Le poste est celui de « Manager SAP ABAP. » Le candidat retenu sera chargé de gérer une équipe composée de plus de 40 consultants techniques. Le champ d’action couvre à la fois les phases de BUILD (implémentation) et de TMA (Tierce Maintenance Applicative) dans le contexte de projets SAP.
Prérequis du poste :
▪ Maîtriser les technologies clés de l’architecture SAP, notamment ABAP, CPO, PI, FIORI, BTP, HYBRIS, etc.
▪ Vous avez au moins 6 ans d’expérience SAP ABAP ou autres technologies SAP S4/ECC;
▪ Expérience en gestion d’équipe
▪ Maitrise des langages & outils : Adobe forms, smart forms, SAP scripts, ABAP, ABAP OO, enhancements, BADIs, BAPIs, Web Services, IDOCS, Wokflow, Odata, CDS views, Déboggage, HTML5, Javascript ;
▪ La maîtrise professionnelle de l’anglais et du français est requise.
▪ Leadership affirmé pour guider et inspirer les équipes vers l’atteinte des objectifs fixés.